石家庄国际人力资源服务产业园

石家庄国际人力资源服务产业园，总面积21万平方米，是河北省首家省级人力资源服务产业园。

一、石家庄国际人力资源服务产业园招商

石家庄国际人力资源服务产业园招商以“政府引导，市场化运作”为原则，“一园多点、一园多能”规模布局，坚持“战略性集聚和系统性开发”发展理念，拓展人力资本产业，为机构赋能、为人才赋能。具有一站式公共服务平台、人力资源服务机构集聚平台、人力资源服务创新孵化平台、立体化多层次人才系统开发平台、人力资源信息化服务平台、国际交流与合作平台等六大功能。

二、石家庄国际人力资源服务产业园投资政策

1、房租补贴减免

对入驻石家庄国际人力资源服务产业园的企业（机构），实行三免两减半的房租优惠政策。从核准进驻开始，前三年的租金全免；第四年、第五年的租金减半（按当年市场标准）。

2、企业贡献奖励

新办入驻和区外迁入石家庄国际人力资源服务产业园的企业（机构），五年内，其年度增值税、企业所得税及房产税区级地方贡献合计达到20万元，前三年按其区级地方贡献的80%、后两年按其区级地方贡献的60%予以扶持。原区内存量企业入驻产业园，按其企业年度区级地方贡献增量给予50%奖励。

3、个税贡献奖励

新办入驻和区外迁入石家庄国际人力资源服务产业园的企业（机构），五年内，其年度个人所得税（含代扣代缴个税部分）区级地方贡献合计达到20万元，按区级地方贡献的50%予以扶持。原区内存量企业（机构）入驻产业园，按其个税年度区级地方贡献增量给予50%奖励。

4、企业高管奖励

应享受而未享受企业地方贡献奖励的企业（机构），其年度增值税、企业所得税、房产税及个人所得税（含代扣代缴个税部分）区级地方贡献总额达50万元、100万元、200万元、300万元以上的，可对其高级经营管理人才按其个人对区级地方贡献总额的50%、100%、150%、200%给予奖励，申报的高管人数原则上不超过10人。

5、世界500强优质企业奖励

世界500强、全国100强人力资源服务企业（机构）入驻产业园区或将总部（区域总部）迁入石家庄国际人力资源服务产业园的国内外知名人力资源服务企业（机构），按照“一事一议”原则协商优惠政策（房租、留存返税等相关需求入驻机构均可反馈企业需求，由产业园运营中心向上级主管部门反馈调整）。

6、引才奖励

区级对人力资源服务企业（机构）引进A卡服务对象的，给予市财政奖励资金50%的配套经费支持。

7、创新创造奖励

对入驻石家庄国际人力资源服务产业园的人力资源服务企业（机构）参评人力资源诚信服务示范企业（机构）、贯彻实施“人力资源服务京津冀区域协同地方标准”并对标达标和参加等级评定、首次获得“河北省服务名牌”、新认定为“中国驰名商标”、获得国家或省创业大赛名次等给予市财政奖励资金50%的配套经费支持。

8、其它奖励

对于未涉及政策，按照石家庄市支持政策给予市财政奖励资金50%的配套经费支持。

9、政策适用范围

1、入驻石家庄国际人力资源服务产业园的人力资源服务企业（机构）。

2、主营业务与人力资源服务业相关联的其他企业或机构（例如：财务、法务、信息技术、高校培训中心、行业协会、研究院、商学院、企业大学等）。